毎年恒例の３ｄａｙｓチャレンジが、１１月７日、８日、９日
で実施され地元中学生が、職業体験に来てくれました。

今回は男の子１名、女の子２名の３名です。
初日に少し話をしましたが、「ものづくり」に興味がある
メンバーで、「私達の作った部品が、世界中で役立っている
のですよ。」とお話したところ大変嬉しそうに話を聞いて
くれていました。

実際は、細かい作業であったり、根気のいる作業が多い為
大変だったようですが、働くことの大変さを学ぶ事ができた
と思います。
今回の経験が、今後の皆さんの人生に少しでも
お役に立てれば嬉しく思います。
これから楽しい事、辛い事いろいろとあると思いますが、
どんなときも前向きにとらえる事ができる、素敵な大人に
なってもらいたいと思います。

３日間お疲れ様でした。

今年度も、会社のテーマとなっている「サシ飲み」をスタート
しました。

サシ飲みとは「上司は部下を誘い、一対一で食事を行います。
一対一で食事をする目的は「一対一での人間関係構築」の為です。
普段、世間話などはする機会は多いと思いますが、仕事に対する想い、
５年後・１０年後どうなりたいのか、将来の会社の姿、自分自身の姿
などを話す場を設け、お互いの心の距離を近づける事が目的です。」

昨年は、社長の私からスタートし、工場長、製造部長、品証部長と
実施。その後各メンバーへと行われていきました。
今年度は、今後管理職を目指す課長、主任が部下、同僚を誘い
サシ飲みを実施していきます。

昨年とは、ちょっと違った雰囲気でのサシ飲みになりそうです。