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経営方針発表会の後に、小集団改善活動の発表会を実施しました。
事前の練習も自主的に行い、お互いの報告書に対してアドバイスをしていました。言葉の表現、グラフの入れ方、どのようにすれば初めて見る人にも内容が伝わるのか・・。昨年の発表内容よりも数段レベルアップしたように感じました。今年度も、新しいメンバー構成にて活動を継続です。今期も期待していますよ。
7月20日土曜日、午後2:30より52期目の経営方針発表大会を行いました。
今期の重要経営課題は増収増益 ⇒ お客様に寄り添い、丸山製作所のファンをつくる
顧客満足の向上 ⇒ 顧客の要求に応える、強い製造部をつくる
社員満足の向上 ⇒ 働きやすい環境づくりと、適正利益の還元
となります。
52期目も飛躍の年となるよう、力を合わせ頑張って行きましょう。本年度も宜しくお願いいたします。
今期の課題であるサシ飲みですが、最終週となり報告がドシドシ来ております。
私自身も、原田主任に誘われサシ飲みしてきましたがとても有意義な時間が過ごせました。若干酔っていますが・・。サシ飲みを2年間継続して参りました。来期は少し、変化をつけてみようと思っています。お楽しみに(^^)。