本日は、今年度の課題である社内勉強会を
実施しました。

教材のDVDを使用し、視聴後に意見交換を
行います。
今回のテーマはDOITの「西精工」様の
DVDを見ました。
徳島県にある西精工様は、ナットを中心と
したファインパーツの製造販売を行っている
企業様です。

45分ほどのDVDを視聴しました。
私たちと同じ製造業の会社様で、
多くの取り組みが紹介されており、大変参考に
なりました。

その後、グループ毎に分かれ役割分担を行います。
①進行係、②発表者、③書記、④タイムキーパー
最初の15分で個人の感想をまとめます。
その後、グループメンバーとの意見交換を行い、
グループ毎に感想をまとめます。

その後、各グループ発表者による発表です。
初めての試みでしたので、ぎこちない部分も
ありましたが、無事勉強会を行うことができました。

文章を書いたり、人前で発表したりが得意ではない
メンバーもいますが、前向きに取り組んでいたと
思います。
最後の発表も、素晴らしい内容でした。

西精工様のような、素晴らしい企業になれるよう
継続し、頑張って参ります。
参加いただいた皆様、お疲れさまでした。

本日はコンプレッサーの更新作業を行いました。

弊社の設備はエアー圧力を動力として動く部分が
多数あり、エアー圧力を生み出すコンプレッサーは
非常に重要な設備となります。

本社工場にコンプレッサーは2台ありますが、
老朽化などで万一の故障に備え、設備の更新を
行いました。

コンプレッサーの設置位置に問題があり、
夏の暑い時期になると、コンプレッサーが
オーバーヒートで停止してしまい、稼働中の
設備が全て停止してしまう現象が続けて
発生していました。

今回はATLAS　COPCO社製のコンプレッサーを
導入しました。設備の大きさも小型化され
スッキリしています。
排気の空気の流れも、ダクトを付け修正したので
これでこの夏を乗り切れればと思います。

暑い中、作業を行っていただいた業者の皆様
ありがとうございました。

本日はZOOMによる生産技術セミナーに参加しました。
機械商社のイワイ機械殿で行われているセミナーですが、
コロナ対策としてZOOMを利用して研修を行っております。

今までは、教室まで1時間ほどかけて移動していたのですが
今回は会社の食堂で研修を受けられるということで、
5名のメンバーが参加しました。

実際に受講してみて、現地で聞いているのと違和感も
無く快適に受講することができました。


メンバーからは質問なども多数出て、充実した
時間になったと思います。
コロナのお陰で辛い事、不便なことも多いですが
新しい仕組みがこれからどんどん生まれてくるかも
しれませんね。

お客様、取引先様との打ち合わせにもWEBを
利用したコミュニケーションは活躍しそうです。

非常に便利なのはわかっているのですが
昭和な私は、直接人と会い話をする
コミュニケーションが大好きです。
コロナが早く終息し、マスクを外して笑い話が
できる日が来ることを願うばかりです。

7月24日　昨年度の課題であった
小集団改善活動の発表会を行いました。

コロナ対策を実施し、3密にならないよう
会場準備を行いました。

今回は7グループで活動し、改善テーマは
①顧客製品のデータベース作成により提案力アップ
②ゲージの置き場改善による作業効率アップ
③検品手順書作成による品質の安定、効率のアップ
④加工のサイクルタイム短縮活動
⑤製品の傷不良削減
⑥生産管理システムの統合による作業効率アップ
⑦組立生産サイクルタイム短縮活動
となります。

改善活動や、発表に慣れていないメンバーもいて
だいぶ緊張していたようでしたが、素晴らしい
内容の発表会となりました。
発表前には、自主練習も行っていたようで、
その成果が十分出せましたね。
一年間大変お疲れさまでした。


本年度の、新しいメンバーも決まり来月より
活動開始となります。

次回の発表会も楽しみにしております。

7月18日に53期経営方針発表大会を
行いました。

毎年、暑気払いと合わせて実施しておりますが、
今年度はコロナ禍と言うことで、規模も縮小し
主任以上のメンバーのみ出席し、会社の食堂で
行いました。

今年度の重要経営課題は
①　製造業からサービス業へ　
　　⇒情報収集を徹底し、顧客の要望に応える
②　生産、品質保証体制の強化
　　⇒マシニング加工、画像測定を導入
③　社員満足の向上
　　⇒会社が継続する仕組み作りと、
　　　安心して働ける環境作り

となります。

製造業とは・・
「材料や部品を加工や組み立てをして製品を作り
販売する仕事」

サービス業とは・・
「満足感や感動など、形のない財を提供することで
対価を得る仕事」

私たちの仕事は製造業なので、良い製品を作ることは
もちろんですが、そこに満足感や感動などが付加され
お客様の笑顔を作れる会社を目指したいと思います。

お客様のお役に立てる、喜んで頂ける会社を
目指し社員一同一年間頑張って参ります。

昨年度の課題であった、社長ミーティングの
最終回となりました。

今回のメンバーは、人生経験豊かなベテラン
の社員さんとなります。

今回も深い自己紹介を行いましたが、
初めて聞く話が多く、とても盛り上がりました。
時間もだいぶオーバーしましたが、一人ひとりの
今までの多くの経験が、人間味というか、
その人の魅力を作っていくのだなと、改めて
感じました。

１年間、社長ミーティングにお付き合いいただき
ありがとうございました。私は新しい発見が多数
あり、とても充実した時間を過ごせました。
仕事は全て、人とのつながりです。
相手を深く知ること、理解することが、笑顔を製造
することの第一歩となりますね。
今年度も、コロナに注意した形で、継続できればと
考えています。

2020年6月30日丸山製作所の第52期決算日を
迎えました。

今期は、コロナウィルスの発生により
丸山製作所にとっても大きな変換期と
なりました。

無事この日を迎えられたのは
私たちにお仕事を任せて頂いた、お客様。
私たちの取り組みを支えて頂いた、お取引様。
お客様の期待にお応えできるよう、努力した
一緒に働く仲間のお陰です。
1年間、本当にありがとうございました。

今日から始まる第53期も頑張って参りますので、
どうぞ宜しくお願いいたします。

本日は10回目の社長ミーティングと
なりました。
今回のメンバーは、新しく入社された2名と
上司3名での構成です。


新メンバーは、若干緊張しているようでしたが、
深い自己紹介が始まると、楽しそうに上司の話を
聞いていました。
普段仕事の場では、聞けないような話が多かった
ので新鮮だったのかもしれませんね。
先輩から、仕事の面のアドバイスもいろいろと
出ていましたが、失敗を恐れず、いろんなことに
チャレンジしていってください。

さて、次回が今期最後の社長ミーティングと
なります。楽しみにしております。

今年度の計画であった、管理者研修の
最終講となりました。

毎月、ものづくりの基本を学んできました。
今回学んだ知識が、現在の自分の仕事に
活かされることを期待しています。

1年間の講義でしたが、中小企業診断士の町田先生に
お世話になりました。
今年に入り、コロナウィルスの影響で、運営が
心配でしたが、なんとか終えることができました。
今回は、先生もフェイスガードをしての講義です。
いろいろな経験談などを合わせてお話ししただき、
大変勉強になりました。ありがとうございました。

　6月に入り、関東地方も梅雨入りをしました。
しばらくは雨降りの時期が続きますが、
気持ちは爽やかにいきたいですね。

さて、今期の課題でありました、
社長ミーティングもコロナウィルスの影響で
お休みとなっておりました。
緊急事態宣言も解除されましたが、油断禁物の
ため外食での食事会は中止し、テイクアウトの
お弁当を購入し、昼ご飯を取りながら実施する
こととなりました。
このような時期だからこその取り組みですが、
一緒に食事をとり、コミュニケーション
を取ることの大切さを改めて認識しました。

久しぶりの社長ミーティングでしたが、
とても楽しい時間を過ごす事ができました。
やはり一人ひとりの「深い自己紹介」は
盛り上がりますね。
その人の「人生」が少しだけですが見える
気がします。

社長ミーティングも残り2グループとなりました。
次回も楽しみにしております。